PRESS RELEASE
本材料旨在向各利益相关方传达信息、作出说明并进行澄清，介绍 GNI 的最新发展情况。 本声明中所载的全部信息均依据目前可获得的实际情况和相关数据编制。 关于 GNI 后续发展的更多信息，将根据实际需要及相关规定，通过 GNI 官方沟通渠道另行发布。
雅加达，2026年8月6日
编号 ： 005/CC-PR/VIII/2026
性质 ： 重要且紧急
致 ： 各利益相关方、全体员工及社会公众
关于公司人员配置优化及持续运营的说明
针对近期社交媒体及大众媒体有关PT Gunbuster Nickel Industry（以下简称“公司”）员工裁员（PHK）的相关报道，公司说明，该项措施是在对公司经营状况、财务能力以及当前运营需求进行全面评估后作出的决定
公司理解，任何涉及员工的决定都会对员工及其家庭、周边社区以及所有利益相关方产生影响。因此，公司认为，此次人员调整是不得已而采取的最后措施。在此之前，公司已对运营的各个方面进行了全面评估，并采取了多项降本增效措施。
本次人员调整决定主要基于以下实际情况：
- 公司目前仍面临较为严峻的财务状况。目前，公司正在进行债务偿付义务暂停（PKPU）程序，整体财务状况受到较大压力，资金能力十分有限，包括满足日常运营及各项经营需求的能力均受到影响。
- 在当前情况下，公司三个冶炼分厂中已有两个分厂停止生产。为维持企业经营活动，并尽可能降低对员工的影响，公司仍在根据实际运营需求，努力维持一个冶炼分厂及其配套的火力发电厂运行。
- 在公司仍处于亏损的情况下，降低运营成本是维持企业持续经营的重要措施。通过降低各项运营成本，公司希望在确保基本经营活动能够持续开展的同时，为未来实现经营恢复和业务复苏保留机会。
- 人工成本是公司运营成本的重要组成部分。鉴于目前公司的运营规模已大幅缩减，公司有必要根据实际运营需求以及自身财务承受能力，对员工人数进行相应调整。
- 在决定进行人员调整之前，公司已经采取了多项降本增效措施。相关措施包括削减各领域的运营成本、暂缓招聘、减少加班、调整工作时间、对员工进行岗位调动，以及采取其他各项节约成本的措施。
- 目前公司员工总人数约为6,300人，而公司的运营目前主要集中于一个冶炼厂及其配套火力发电厂（PLTU）。因此，对员工人数进行相应调整是当前形势下需要采取的措施。此次人员调整旨在使员工规模与公司的实际运营需求相匹配，从而帮助公司更加有效地维持现有经营活动，并为未来实现经营恢复创造条件。
根据上述评估结果，公司目前正在开展人员调整工作，以使员工配置与公司实际运营需求相匹配。此次人员调整预计将涉及约1,900名员工，并将根据评估结果及公司的实际运营需求分阶段实施。
公司郑重声明，整个人员调整过程将严格按照印度尼西亚现行劳动法律法规的相关规定执行。对于受此次人员调整影响的员工，公司将依据现行法律法规的相关规定，依法妥善处理并结算员工应享有的各项权益。
公司深知，这并不是一个容易作出的决定。然而，在当前经营环境下，采取上述措施是公司维持持续运营、保障生产活动、履行对各利益相关方应尽义务，并为未来经营恢复及企业可持续发展奠定更加坚实基础所必须采取的措施。
特此说明，旨在向社会各界及相关利益方提供有关公司人员调整工作的准确信息。公司将根据实际情况，通过官方沟通渠道持续发布相关进展信息。
谨启
PT Gunbuster Nickel Industry 敬上
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